모집 요강
주로 하시게 될 업무입니다
다양한 채널 활용을 통한 다이렉트 소싱
포지션별 채용 전략 구상, 수립 그리고 실행
현업팀과의 적극적인 협업을 통한 잠재 후보자 역량 사전 평가
업무 적합성 판단을 위한 다양한 활동 (스크리닝, 소싱, 전화 인터뷰, 오프라인 사전 미팅)
그래서, 아래 기준에 잘 맞는 분을 찾습니다.
관련 경력 2년 이상
IT 업계에서의 다이렉트 소싱 경험 (온라인, 오프라인) 및 개발직군에 대한 이해를 갖고 있는 분
헤드헌터 + 인하우스 리크루터 업무 경험
잠재 후보자를 오랜 기간에 걸쳐 설득하여 채용까지 연결할 수 있는 분
채용 전반에서 발생하는 다양한 경험들을 바탕으로 이슈 해결 경험
이런 분이면 더욱 좋습니다
스타트업 회사 근무 경험이 있는 분
스타트업 인하우스 리크루터 (또는 헤트헌팅 경력 2년 이상)
네트워킹에 자신있는 분
채용 브랜드 구축 및 면접 효율화에 관심 있는 분
지원시 참고해주세요
제출해 주시는 이력서 혹은 경력기술서에 아래 내용을 포함하여 작성해 주세요.
다이렉트 소싱 시 활용한 채널 및 채용 진행한 포지션 내용
예) 다이렉트 소싱(링크드인) - 시니어 안드로이드 개발자 (8년차, 리드급)
요약
| 채용 정보 | |
|---|---|
| 찾고 있는 업무 | 인사 |
| 채용 형태 | 경력 |
| 채용 마감일 | 2021-02-27 |
| 연봉 정보 | 면접 후 결정 |
| 특이사항 | |
