포지션 상세

• 고용형태 : 계약직

• 계약기간 : 1년



직무소개

업무내용
• 채용 업무를 지원하고, 전반적인 채용 프로세스 운영(면접/공고 관리 등)을 담당해요.
• HR 운영성 업무와 복리후생(경조/도서/생일 등) 업무를 담당해요.

자격요건
• HR 운영 업무를 경험하신 분 혹은 HR 커리어에 관심이 있고 경험을 쌓고 싶은 분을 원해요.
• 원활한 커뮤니케이션 역량을 보유하고, 책임감 있게 업무를 진행하시는 분을 원해요.
• 업무를 주도적으로 실행할 수 있는 분을 원해요.

우대사항
• 금융, IT, 스타트업 분야에서 경험을 보유하셨거나, 해당 분야에 대한 관심이 있으신 분이면 좋아요.
• 새로운 영역에 도전하고, 성장에 대한 의지가 높으신 분이면 좋아요.
• 업무용 오피스 프로그램 사용이 원활하신 분이면 좋아요.

채용 프로세스

• 서류전형 →  1차 현업 인터뷰 → 2차 최종 인터뷰 → 입사일 조정