2011년 남성 잡지 GQ와 에스콰이어의 '옷을 가장 못 입는 남자'로 마크 주커버그가 선정되었다.
트렌디함과 소통의 아이콘 페이스북의 창업자이자 상징 그 자체인 주커버그에게 이런 불명예가 돌아갔다. 그리고 이런 상황에 대해 '왜 항상 똑같은 옷을 입으시나요?'라는 질문에 그는 이렇게 대답하였다.
'아침마다 어떤 옷을 입을지, 뭘 먹을지 고민하는 시간이 아깝습니다. 사소한 것들에 나의 에너지를 소비하면, 내가 해야 할 일을 하지 못할 것처럼 느껴집니다. 최고의 제품과 서비스를 구축하고 세상에 기여하기 위한 최고의 방법을 찾는 것에 제 모든 에너지를 쓰고 싶습니다.'
주커버그는 자신이 해야 할 일들에 대한 우선순위가 명확한 사람이었습니다. 그는 매일 자신에게 스스로 '나는 내가 할 수 있는 일 중에 가장 중요한 일을 하고 있는가?'라고 매일 질문하고 또 질문한다고 합니다.
그리고 그는 자신이 하고 있는 일에 대한 집중력을 통해 막혀있는 숙제를 하나하나 풀어가는 사람이었습니다. 자신의 시간, 에너지, 열정을 중요하다고 생각하는 일에 모두 쏟아 넣었습니다. 이러한 '몰입'하는 특징이야 말로 지금의 페이스북과 주커버그를 만든 힘이라고 할 수 있습니다.
이런 주커버그의 말과 행동에 크게 공감되거나 비슷한 행동을 하고 계신가요?
아니면, 혹시 당신도 이러한 욕구를 비슷하게 느끼신 적이 있으신가요?
만약 그렇다면 당신은 '몰입하고 싶다'는 욕구를 가지고 있는 사람일 수 있습니다. 그리고 이것은 당신이 '몰입'이라는 재능을 통해 당신만의 강점을 만들 수 있다는 것을 뜻합니다.
(*자신의 욕구에 대한 정확한 판단은 TANAGEMENT의 전문 진단도구를 통해서 확인할 수 있습니다.)
'몰입하고 싶다'는 어떤 욕구인가?
이러한 사람들은, 자신이 중요하다고 생각하는 일에 집중하고 싶은 욕구를 가지고 있습니다. 그리고 다양한 많은 일들이 주어져도, 그 상황에서 우선순위를 찾아내고 그것에 에너지를 집중합니다.
또한, 중요하다고 생각하는 일에 에너지의 대부분을 사용하기 때문에 단기간에 뚜렷한 성과를 나타내거나 눈에 띄는 탁월함을 드러내는 경우가 많습니다. 또한, 자신 중요하다고 생각하는 일에 몰입되어 있기 때문에 다른 목표에 눈을 돌리거나 목표에서 벗어나는 행동은 잘 하지 않습니다.
'저는 제가 현재 집중해서 해야 하는 일이 무엇인지 쉽게 파악할 수 있어요. 그리고 그 일을 할 때는 그 일에 전념합니다. 집중력은 제가 성공적으로 일을 해낼 때, 반복적으로 나타나는 특징입니다.'
'저는 집중할 것을 정하고 다른 것에는 눈을 돌리지 않습니다. 저에게 우선순위를 정하는 것은 아주 간단하고 자연스러운 일입니다. 다른 사람들은 간혹 이것을 어렵다고 표현하기도 하지만, 저에게는 우선순위를 찾는 것이 가장 쉬운일입니다.'
'다른 사람들로부터 방해받고 싶지 않아요. 내가 하고 있는 일을 정말로 잘하고 싶은데, 다른 사람이 말을 걸면 대답을 할 수도 안 할 수도 없는 난감함이 생겨요. 그래서 간혹 성의 없이 형식적 인사를 한다는 오해를 받기도 합니다.'
이런 사람들은, 중요한 프로젝트에 투입되어 그 일에 집중할 수 있는 환경을 만들어준다면, 그동안 풀지 못했던 어려운 과제를 풀기도 합니다. 다만, 중요한 것은 이들에게 집중할 수 있는 환경을 만들어 주는 것입니다. 또 이들은 주제가 벗어나는 상황을 싫어하기 때문에, 회의나 토론을 진행시키는 역할을 주면 집중력을 발휘해 방향이 벗어나지 않도록 이끌어갑니다.
어떻게 개발할 것인가?
이러한 욕구를 가지고 있다면, 중요한 일에 집중할 수 있는 울타리를 만들고, 덩어리 시간을 확보하는 훈련을 해야 합니다. 대부분 상황은 자신이 원하는 만큼의 집중할 수 있는 환경이 아니기 때문에, 과도하게 스트레스를 받거나 다른 사람을 원망할 수 있습니다. 그렇기 때문에 스스로 이런 환경을 협의하는 소통이나 시간을 확보하는 것이 필요합니다.
그리고, 우선순위를 정하고 일하는 방식의 과업 관리 도구나, 플랜클린 다이어리 같은 우선순위 관리 도구를 활용하면 도움이 됩니다.
또한 바쁜 일상 속에서도 다른 사람들이 침해하지 못하는 자신만의 덩어리 시간을 떼어 놓고 더 중요하다고 생각하는 일에 집중하는 시간을 가지면 더 많은 만족감을 얻을 수 있습니다.
예를 들어, 인생의 큰 목표와 방향을 위해 현재 바쁘게 주어진 일들과는 다른 3년 후, 5년 후의 목표를 찾아, 그것을 위해 의도적으로 시간을 사용하는 것이 만족감을 줄 수 있습니다.
주의할 것
이런 사람들은 몰입하지 못하는 환경에서는 집중하지 못하고 만족감을 느낄 수 없습니다. 그리고 여러 가지 일을 한 번에 처리하는 멀티플레이어의 역할은 기대하지 않는 것이 좋습니다. 오히려 여러 가지 일을 하더라도 한번에 한 가지씩 집중해야 더 많은 일들을 할 수 있습니다.
또한, 이들은 중요하지 않다고 생각하는 일에 대해서 관심이 없고, 다양한 영역에서의 상식은 부족할 수 있다는 것을 염두에 두어야 합니다.
꼭 점검해야 하는 것
'몰입하고 싶다'는 것은 재능입니다. 자신이 이러한 재능이 있다면, 어떻게 이 재능을 잘 활용하면서 만족스러운 삶을 살 수 있을지 고민해보아야 합니다.
만약 이 재능을 가지고 있다면, 다음 질문들을 통해 자신의 강점을 잘 개발하고 있는지 점검해볼 수 있습니다.
Q. 지금 집중하고 있는 우선순위의 목표는 무엇이 있습니까?
Q. 중요한 일에 몰입 위해, 중요하지 않는 일들을 처리하는 당신의 방법은 무엇입니까?
당신의 재능을 잘 개발하고 발전시킨다면, 당신도 주커버그처럼 중요한 일에 집중하여 당신만의 위대한 일을 이룰 수 있습니다.
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