***본 채용공고는 일본어가 가능한 1명, 중국어가 가능한 2명을 모집하는 공고입니다***

안녕하세요, 대한민국 셀러들의 성공적인 아마존 진출을 도와주는 컨설팅 회사이자 대행사인 주식회사 컨택틱의 이이삭 대표입니다.

채용을 앞두고 고민하고 계신 여러분들을 컨택틱에 초대하고 싶습니다.

사람은 살면서 많아봤자 보통 4~5개 정도의 직장을 체험하게 됩니다. 하나의 직장에서 보내는 세월은 짧아도 1년 이상은 될텐데, 돈으로는 살 수 없는 귀한 20대 30대 시절을 만약 본인과 맞지 않는, 스트레스 가득한 곳에서 보내게 된다면? 상상만해도 끔찍하고 안타까운 일입니다.

그렇기 때문에 컨택틱은 신규채용에 신중하고 조심스럽습니다. 채용 과정에서 회사의 입장 뿐만 아니라 근로자의 입장도 고려해야 됩니다. 반드시 양측이 ‘윈-윈’ 구조가 성립되어야 모두가 만족하는 그림이 된다고 생각합니다.

그럼 어떻게 해야 회사의 입장에서는 뛰어난 인재를 발굴할 수 있으며, 어떻게 해야 근로자 입장에서는 본인에게 맞는 직장을 구할 수 있을까요? 그 첫 단추는 ‘기업이 근무환경과 조건을 거짓없이 투명하게 보여주고, 원하는 인재상을 단도직입적으로 공지하는 것’이라고 생각하며, 그 다음 단계는 근로자 자신이 해당 기업에 적합한 인재인지를 스스로를 관찰하고 파악한 후, 지원하는 것’이라고 생각합니다. 따라서, 컨택틱의 채용 공고는 아래와 같은 순서와 내용으로 이루어집니다.

컨택틱은 아래와 같이 투명하게 회사소개를 할 것입니다:
1. 컨택틱은 무슨 일을 하는 회사이고
2. 컨택틱은 어떤 분야에 관심이 있고, 재능이 있는 인재를 원하는지
3. 컨택틱은 얼마의 급여와 어떤 복지를 제공하며
4. 컨택틱의 사내 분위기와 톤앤매너는 어떠한지

지원자 여러분께서는 아래와 같은 생각으로 지원 접수를 해야할 것입니다 (본문 맨 하단에 지원접수 링크 참조):
1. 컨택틱의 업무 분야가 내 관심 분야와 성향에 잘 맞는가?
2. 컨택틱의 급여 제도가 만족스러운가?
3. 컨택틱의 사내 분위기와 조직체계가 내 성격과 성품에 잘 맞는가?
4. 이 회사에 3년, 5년 이상을 만족하며 근무할 수 있는가?

컨택틱의 뜻
CONTACT FOR KOREAN BUSINESS TACTICS의 줄임 말로,“해외 진출을 희망하는 대한민국 사업자들이 기댈 수 있는 좋은 파트너”라는 뜻입니다.

컨택틱이 하는 일
컨택틱은 대한민국의 제조업체들과 브랜드오너들이 아마존 (amazon.com) 전자상거래 마켓플레이스에 빠르고 원활하게 입점하고 판매할 수 있도록 1:1 컨설팅, 업무 및 운영의 대행, 그리고 일 대 다수 교육의 형태로 도와주는 일을 하고 있습니다 (컨설팅팀). 또한, 컨택틱이 직접 중국에서 상품을 소싱하거나 제조해서 아마존에 판매하기도 합니다 (무역팀).

컨택틱의 설립 배경
컨택틱은 대한민국 기업들이 해외진출에 어려움을 겪고 있다는 점을 고려하여 2014년에 1인 스타트업으로 사업을 설립하였습니다. 그리고 오직 뜻이 맞는 소수의 사람들끼리 힘을 합쳐, 외부 투자를 받지 않고 자력으로 현재의 모습으로 성장하였습니다. 컨택틱의 모든 서비스 또한 회사 내에서 임직원들이 함께 고민하고 개발한  서비스들입니다. 이러한  컨택틱의 역사가 말해주듯이, 컨택틱은 새로 합류하는 회사 구성원들도 실질적으로 회사에 기여하고 '함께 성장'하는 회사라고 자신 있게 얘기할 수 있습니다.

컨택틱의 업무 스타일 - 실무 컨설팅 분야
컨택틱의 컨설팅팀은 PM (project manager) 형태로 움직입니다. 각 컨설턴트당 배정받고 담당하는 고객사들이 있으며, 각 고객사별로 프로젝트 단위로 업무를 이행합니다. 작은 프로젝트는 컨설턴트 개인이 처음부터 끝까지 모든 업무를 맡아서 진행하는 반면, 큰 프로젝트는 2인 이상의 컨설턴트가 업무를 분담해서 처리하곤 합니다. 이렇듯이, 컨택틱의 컨설턴트는 ‘아마존 진출’에 있어서 만큼은 일당백의 역량을 펼칠 수 있는 실력자로 거듭나게 됩니다.

컨택틱의 업무 스타일 - 실무 무역 분야
컨택틱의 무역팀은 체계적이고 심화된 시장조사를 통해 유력한 상품을 발굴하고 기획하여 중국이나 베트남 등에서 소싱을 하거나 제조하고, 완성된 상품을 컨택틱의 아마존 계정으로 판매를 하는 일을 합니다. 이렇듯이, 무역분야 사원들은 상품을 조사하는 능력, 메리트를 판단하는 안목과 시장 분석력, 그리고 논리적 발상이 매우 향상하게 됩니다.

컨택틱의 업무 스타일 - 개발 분야
실무적인 측면 외에도, 사내 프로젝트는 (신규 서비스 개발, 업무 체계화 프로젝트 등) 전사원들이 회의를 통해 머리를 맞대고 브레인스토밍하면서 SCRUM이라는 수단으로 신규 사업을 개발하거나 현사업을 개선하기도 합니다. 컨택틱은 매일 11:30 - 13:00 까지 DEEP WORK라는 시간을 가집니다. 이 시간은 개인과 회사의 발전을 위해서 투자하는 시간입니다. 이 때 모두가 휴대폰 알림, 음악, 통화, 등을 자제하고, 본인에게 지정된 SCRUM 업무를 이행하거나, 사전에 계획한 공부에만 전념하는 시간입니다 (업무가 많을 경우, 조용한 환경 속에서 처리해야할 일을 집중해서 끝낼 수 있는 시간이기도 합니다).

컨택틱의 근무 환경 (사내 분위기)
1. 컨택틱은 야근 제도가 없습니다. 야근을 권장하지도, 강요하지도 않습니다. 단, 본인의 판단과 의지에 따라 필요할 경우 퇴근시간 이후에 남아서 일을 할 수 있습니다.
2. 컨택틱은 반말을 사용하지 않습니다. 직급, 나이와 무관하게 모두가 존댓말을 사용합니다.
3. 컨택틱은 화를 내지 않습니다. 대상의 발전을 위한 건설적인 피드백, 지적, 그리고 비평은 할 수 있지만, 무분별한 비난 또는 감정 이입은 일체 배제합니다.
4. 컨택틱은 후배를 챙겨줍니다. 모르는 것이 있거나 도움이 필요할 경우, 직장 선배들 모두가 적극적으로 도와주고 이끌어줄 것입니다.
5. 컨택틱은 상하조직체계가 확실히 존재하는 기업입니다. 하지만 ‘딱딱한’ 분위기가 아닙니다. 전사원이 20대 중반에서 20대 후반으로 구성되어 있어 젊고 활발하고 화기애애한 분위기 속에서 각자의 의견이 존중받지만, 체계적인 조직으로써의 모습은 확실히 존재합니다.

컨택틱의 급여 및 승진 제도
1. 인턴쉽 1~3개월차: 월급여 180만원
2. 인턴쉽 4~6개월차: 월급여 200만원
3. 인턴쉽 이후 정규직 전환 가능합니다.
4. 정규직 주임급 연봉 2640만원 + 퇴직금, 상여금, 식대, 인센티브
5. 정규직 대리급 연봉 3000만원 + 퇴직금, 상여금, 식대, 인센티브
6. 정규직 과장급 연봉 3600만원 + 퇴직금, 상여금, 식대, 인센티브
7. 정규직 차장급 연봉 4800만원 + 퇴직금, 상여금, 식대, 인센티브
8. 정규직 부장급 연봉 6000만원 + 퇴직금, 상여금, 식대, 인센티브
9. 컨택틱은 인센티브가 지급됩니다. 분기별로 본인이 이루어낸 매출 실적에 비례하여, 직급에 따른 % 인센티브가 급여에 더해 지급됩니다.
10. 청년내일채움공제 신청조건에 부합할 경우, 해당 지원을 원활히 받을 수 있도록 적극 협조합니다.
11. 기본적으로 1년마다 승진 기회가 주어지며, 지난 해 실적의 객관적인 평가를 통해 승진 여부가 결정됩니다.

컨택틱의 덕목
컨택틱에 입사를 하는 사람이라면 반드시 두 개의 덕목을 미리 갖춰야합니다: 1) 예의 2) 배려. 컨택틱 덕목 중 '예의'에 대한 정의는 "선배를 존경하고 후배를 존중하는 것"이며, 컨택틱 덕목 중 '배려'의 정의는 "모든 컨택틱 일원을 소중히 여기는 것." 입니다. 이 두 가지 덕목을 갖춘 인재들이 모인다면 그 어떤 난관에 부딪혀도 컨택틱은 웃음을 잃지 않을거라는 사상에서 비롯된 것입니다.

컨택틱 컨설턴트의 자격 조건
1. 컨택틱의 업무는 수출과 관련된 분야이기 때문에 기본적으로 ‘영어’ 능력이 중요하게 작용합니다. 영어로 된 문서도 많이 읽게 되며, 영어 회화도 어느 정도 해야 하며, 업무와 관련된 인강이나 팟캐스트도 꽤 많이 시청하게 되기 때문에 영어 리스닝도 필요합니다.
2. 컨설팅이라는 분야의 특성상 ‘모든 것을 알아야한다’는 전제를 두고 있습니다. 고객사가 던지는 질문에 대해서는 물론 즉각적인 답변을 할 수 있을 정도의 광범위한 전문지식을 쌓아야할 것이며 (전부 교육해드립니다), 매일매일 관련 분야에 대해 끊임없이 공부하고 배워야할 것입니다. 따라서 학구열이 강해야 합니다.
3. 여러 고객사를 관리해야하는 PM의 특성상, 시간관리와 스케줄 관리가 중요합니다. 업무 일정과 고객사와의 스케줄을 잘 조율하고 timely fashion으로 업무를 소화할 수 있어야 합니다.

컨택틱 무역 전문가의 자격 조건
1. 중국 제조사들, 중국 업체들, 중국 협력사들과 대화해야하기 때문에 중국어에 능통해야합니다.
2. 시장조사 일을 주로 하기 때문에 꼼꼼해야하며, 논리적 발상과 체계적인 발상이 중요합니다.
3. 미팅도 잦고, 협상도 자주 해야하다보니 대인관계가 원활해야 합니다.

컨택틱 우대 사항
1. 컨택틱의 업무는 상당수 ‘수동’적인 면이 있습니다 (사람이 손으로 직접 처리해야하는 일을 뜻함). 업무를 자동화시킬 수 있는 프로그래밍 경력자, 또는 웹사이트를 개발할 수 있는 웹프로그래밍 개발자를 우대합니다.
2. 그 어느 회사라고 하더라도 판촉물, 배너, 브로셔 등등이 필요합니다. 시각디자인, 웹디자인, 영상촬영이나 영상편집, 사진촬영이나 사진편집 등등의 경력이 있는 분을 우대합니다.
3. 아마존에 판매자로써 진출한다는 것은 기본적으로 ‘무역’을 한다는 것이며, ‘전자상거래’를 한다는 것입니다. 따라서 무역, 국제통상, 경제학, 경영학과 같은 비즈니스 계열의 전공이 (상경학과) 적합한 직장입니다.
4. 컨택틱은 사원 개개인을 소중히 여기고 미래를 함께할 동반자로 여기는 만큼 지원자가 자격조건이나 우대사항을 만족하지 않더라도 무엇보다 인품이 훌륭한 인재를 찾고 있습니다. 본인의 의견을 과감하게 표현할 줄 알면서, 모두와 조화롭게 어울릴 수 있는 공손하고 예의 바른 사람을 높이 평가합니다.

컨택틱 전직 사원들이 남긴 후기 보러 가기
http://bit.ly/kontactic_companyreview

컨택틱 현직 사원들의 생동감 넘치는 리얼 인터뷰 보러 가기
1. 최담* 컨설턴트: http://bit.ly/kon_int_emp1
2. 박현* 컨설턴트: http://bit.ly/kon_int_emp2
3. 강민* 컨설턴트: http://bit.ly/kon_int_emp3

컨택틱 대표이사 (인사담당) 인터뷰 보러 가기
http://bit.ly/kon_int_ceo

컨택틱 입사지원서 제출하기
더팀스를 통해 지원해주세요.

그 외 채용공고와 관련 질문사항은 언제든 편하게 아래 연락처로 문의바랍니다:
isaaclee@kontactic.com